在当今的互联网时代，企业社区越来越被受到重视。企业社区是指企业在互联网上建立的一个平台，可用于与员工、合作伙伴及客户交流，共享信息和共创价值。

想要建设符合企业发展的互联网企业社区，需要涉及以下几个方面：

一、技术支持

为建设一个高效、安全、稳定的企业社区，完善的技术支持是不可或缺的。包括数据安全、网站稳定、系统自动化等方面的技术支持。企业社区平台的设计需要考虑到用户的各种需求和数据交互。开发团队需要深入了解企业的行业特点，所需功能，这样才能更好地为企业打造一个高效、安全、稳定企业社区平台。

二、内容支持

社区的活跃度和用户体验与平台内容息息相关。一个优秀的社区是能够提供良好的内容支持，方便用户获取资源，帮助员工进一步了解企业文化。企业在社区运营中还需要专注内容策略与规划。为社区员工制定合适的内容，满足他们获取内容需求的同时，吸引更多用户加入社区。腾讯乐享平台，可助力企业打造新闻门户，员工可以在这里了解公司最新资讯、热门活动等。腾讯乐享的乐问、知识库等应用，可以让员工多个维度了解企业价值观，同时问答形式可以激励员工主动交流与分享。腾讯乐享的图文推送，更是可以便捷地宣贯文化、触达员工。

三、社区管理

社区管理规定了交互的行为准则、内容发布政策和监管机制，这是企业社区中重要的部分之一。社区管理需要管理员定期监测社区，及时处理违规情况，并为用户提供友好的服务。企业员工可以在乐问和论坛中进行互动，让领导和社区管理者轻量参与互动，了解员工心声，让领导参与分享，员工第一时间学习领导战略思想，以及企业社区管理制度。

四、社区营销

社区营销是吸引和留住新员工的关键因素之一。社区营销包括了社区推广、用户增长、参与和互动等多个方面。员工可以通过社区平台获取与企业相关的行业信息、企业动态、企业活动等，这也是推广企业文化方式之一。腾讯乐享社区能高效组织各类活动，如文化福利活动、讲座培训活动、大型年会活动等。后台各类数据可视化，相信每位员工都能共建文化价值，让员工积极参与到文化建设中。

五、可持续发展

企业社区建设是一个长期而复杂的过程，它需要一个可持续发展计划，通过一定的投入和维护来保障其稳定性和可靠性。企业应该以长期的视角来看待企业社区建设，采取持续更新、升级和改进的方式来保持社区对员工的新鲜度和吸引力。

总之，企业社区建设需要全面合作的支持，提供技术、内容、管理、营销和培训等多方面的助力。当各个方面的因素都得到合理协调和满足，企业社区建设才能取得真正的成功。